关于Web3的（de）11个（gè）真相（xiàng）
2023-1-9 13:33
来源：
科技（jì）资本论
作者: 肖风
web3的激励机（jī）制一（yī）定要设（shè）计好
web3是一个自组织，跟（gēn）企业自上而下的激励机制不同（tóng），它（tā）的激励机制有两点，有两个（gè）工具是必须要有（yǒu）：一（yī）是NFT，给所有的参（cān）与者做贡献度（dù）、活跃（yuè）度、行为能力的记录（lù）。另（lìng）一个就（jiù）是（shì）
token模（mó）型，凭NFT记录下（xià）来的（de）能力、贡献，系统给你奖励token，这些token就是你获得的回报。在web3,没（méi）有hr、没（méi）有财务，没有（yǒu）管（guǎn）理层，业绩考核（hé），就是出示NFT。
token 模型要设计好，我们看过（guò）很多失败的案例。有一条公（gōng）链上市一小时（shí）就停了，因为有巨大漏洞，发给谁了（le），激励错了，链就没（méi）法运转。
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